İşverenler için, çalışanların maddi hatalarından kaynaklanan 30 günlük ücretleri geçmeyen durumlar için ihtar metni ve iş hukuku konularında rehberlik.
| İçerik Adı | Görüntüleme | İndirme |
|---|---|---|
| Şurup Tedarik ve Dağıtım Görev Tanımı | 365 | 11 |
| Sık Borç Para İstemenin Sonuçları | 529 | 10 |
| İşe Giriş Bildirgesi Tarihi Güncelleme Talebi | 421 | 9 |
| Belirli Süreli İş Sözleşmesinin Sonu | 335 | 9 |
| Fiziksel Şiddeti Önleme İhtarı | 350 | 7 |
| Enürji Şurup Fabrikası Revizyonu | 319 | 14 |
| Genel Eğitim Programı Planlama Dokümanı | 381 | 12 |
| Personel Performans Değerlendirme Formu | 459 | 10 |
| Prezantasyon Operatörünün Görevleri | 378 | 13 |
| Sık İşe Geç Gelmenin Savunması | 335 | 12 |
| İçerik Adı | Görüntüleme | İndirme |
|---|---|---|
| Deneme Süresi Performans Değerlendirmesi Formu | 1549 | 124 |
| 2024 Yılı Ücret Bordrosu Hesaplama Tablosu | 1294 | 94 |
| Üretim Şefi Görev Tanımı | 1098 | 69 |
| İki Ay Sonra Değerlendirme Formu | 1027 | 49 |
| İdari İşler ve Satınalma Yönetimi | 953 | 19 |
| İş Kazası Bildirim Formu | 932 | 17 |
| Gıda Güvenliği Ekip Lideri Görev Tanımı | 907 | 39 |
| Finans ve Genel Muhasebe Müdürlüğü | 898 | 18 |
| Sözlü Tartışmalarda Geçimsizlik Gösterme | 860 | 10 |
| İstanbul Pazarlama Yöneticisi Görev Tanımı | 833 | 11 |