İçeriğe geç
Tazminat

Ulusal Bayram ve Genel Tatil Çalışma Ücreti Talep Dilekçesi

[Tarih]

[İşveren Unvanı]
[İşveren Adresi]

Konu: Ulusal Bayram ve Genel Tatil Günleri Çalışma Ücreti Talebi

Sayın İlgili,

Şirketiniz bünyesinde [başlangıç tarihi] tarihinden bu yana [pozisyon] olarak görev yapmaktayım.

4857 sayılı İş Kanunu'nun 47. maddesi uyarınca, ulusal bayram ve genel tatil günlerinde çalışan işçiye, çalışmasa bile o günün ücreti ödenir; ayrıca çalıştığı günler için ayrıca bir günlük ücret daha ödenmesi gerekmektedir.

Aşağıda belirtilen ulusal bayram ve genel tatil günlerinde fiilen çalışmama rağmen, tarafıma ilave ücret ödenmemiştir:

  • ☐ [Tarih] — [Bayram/Tatil Adı]
  • ☐ [Tarih] — [Bayram/Tatil Adı]
  • ☐ [Tarih] — [Bayram/Tatil Adı]

Söz konusu çalışma günlerine ilişkin toplam [tutar] TL brüt UBGT alacağımın en kısa sürede hesaplanarak ödenmesini, aksi halde yasal haklarımı kullanacağımı saygılarımla bildiririm.

[Ad Soyad]
[T.C. Kimlik No]
[İmza]

ulusal bayramgenel tatilUBGTtatil ücretifazla çalışma
Not: Bu içerik bilgilendirme amaçlıdır. Hukuki danışmanlık niteliği taşımaz. Özel durumunuz için bir avukata danışmanız önerilir.